Rings Kommunikation ist seit März 2022 offizieller Partner des Job Shadowing Programms der Leuphana Universität Lüneburg. Studierende sind im Rahmen dieses Angebots eingeladen, für einen Tag als Gäste in unserer Agentur dabei zu sein. Im Gegensatz zum Praktikum arbeiten die Shadows nicht mit, sondern beobachten und dürfen jeden Menge Fragen stellen. Sie begleiten unsere Teammitglieder bei alltäglichen Aufgaben, um Informationen aus erster Hand und eine realistische Vorstellung von Berufsbildern in einer Online-Agentur zu erhalten.
Wir bieten das Shadowing Programm in drei Kernbereichen unserer Tätigkeit an:
- Content Management / Unternehmenskommunikation
- Mediendesign / Social Media Management
- Projektsteuerung / Beratung / Konzeption
Auch wenn Studierende oftmals mit einem konkreten Interessenschwerpunkt zu uns kommen, ist es uns wichtig, ihnen einen umfassenden Einblick in unsere Agentur zu ermöglichen. Da wir interdisziplinär für unsere Kunden tätig sind, beschränken sich Aufgaben selten auf einen einhundertprozentig abgegrenzten Bereich. Daher lernen unsere Shadows an ihrem Gasttag gleich mehrere Bereiche und Teammitglieder kennen, um einen realistischen Eindruck von unserem Alltag zu bekommen.
Remote dabei!
Ein Shadowing Tag bei uns findet in der Regel remote statt, da unser Team sich (bereits vor der Pandemie) an den meisten Tagen virtuell zusammenschaltet. Mit Remote Work und Remote Onboarding haben wir in den letzten Jahren viel Erfahrung sammeln können. “Shadows” sind uns daher auch remote herzlich willkommen!
Organisiert wird das Programm vom Career Service der Universität. Die offenen Plätze bei uns, sowie den weiteren teilnehmenden Unternehmen, finden Interessent:innen auf der Website der Leuphana Universität Lüneburg.
Welchen Nutzen ziehen Studierende aus dem Job Shadowing Programm?
Die Teilnahme an Shadowing Programmen bietet Studierenden vielfältige Möglichkeiten, Einblicke in die Berufswelt zu bekommen und den eigenen Karriereweg zu planen. So können die Teilnehmer:innen beispielsweise
- Informationen zum Arbeitsalltag aus erster Hand erhalten.
- bisherige Vorstellungen mit der Realität der Berufsbilder abgleichen.
- Informationen über verschiedene Berufsfelder sammeln.
- erforderliche Fachkenntnisse und Softskills in Erfahrung bringen.
- Fragen zu individuellen Karrierewegen der Mitarbeitenden stellen.
- einen Einblick in die Unternehmenskultur erhalten.
- Ideen für die eigene berufliche Zukunft zu entwickeln.
- erste Kontakte für eine spätere Bewerbung als Werkstudierende oder Junior-Kolleg:innen knüpfen.
Der Ablauf eines Job Shadowing Tages
Für das Job Shadowing gibt es keine offiziellen Regelungen. Unser Team hat jedoch einen klaren Ablauf entwickelt, an dem sich alle Besuche orientieren. Der Tag beginnt in der Regel mit einer Begrüßung durch das Teammitglied, das den Shadow als Mentor:in begleiten wird. Wir stellen das Unternehmen, Kunden und Projekte vor und besprechen den weiteren Ablauf des Tages. Wenn möglich, findet ein Video Call mit dem gesamten Team statt, damit sich alle Beteiligten vorstellen und etwas kennenlernen können. Im Anschluss geht es damit weiter, dass unser Gast verschiedenen Teammitgliedern beim Erledigen der normalen Arbeitsaufgaben per Screensharing über die Schulter schaut. Wir erklären dabei, was wir tun und beantworten gerne die Fragen des Shadows. Typische Gesprächsthemen beim Shadowing sind beispielsweise:
- Was sind die typischen Aufgaben, mit denen du jeden Tag zu tun hast?
- Welche Fähigkeiten und Kenntnisse sind notwendig, um in diesem Job erfolgreich zu sein?
- Welche Tipps hast du für Studierende, die sich für einen vergleichbaren Job interessieren?
Der Tag endet schließlich mit einem Abschlussgespräch, in dem wir Feedback austauschen können.
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Career Service: Offene Shadowing Plätze im Programm der Leuphana
Team Talk: Arbeiten bei Rings Kommunikation
Karriere bei Rings Kommunikation: Offene Stellen